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人才招聘

招聘对象


（一）基本要求
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，坚持党的基本路线，在重大政治问题上与党中央保持一致的。
3.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力。
4.具有较强的责任心和团队合作意识，服从公司相关工作安排。
（二）专业要求：所学专业符合招聘岗位专业需求，具备履行岗位职责所需专业知识和业务能力，有志于投身农业发展研究事业。
（三）学历要求：取得国家教育主管部门认证的学历、学位证书，港澳台地区和国外院校毕业的人员，须完成国家教育部门学历认证。
（四）有以下情况的人员不予招聘录用：
1.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的；
2.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的；
3.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的；
4.正在接受立案审查的或尚未给予结论的；
5.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；

6.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。


三、招聘岗位及应聘要求
（一）不限工作经验岗位
应、往届毕业生均可报名，其中大专、本科毕业生要求年龄不满26周岁、硕士研究生要求年龄不满29周岁，博士研究生可适当放宽年龄限制（年龄计算以报名截止之日为准，具体为1999年10月31日（含当日）之后的大专、本科毕业生、1996年10月31日（含当日）之后的硕士研究生，均以身份证出生日期为准）。